女性在建筑师中所占比例不到三分之一
根据Arb的年度报告，黑人建筑师的比例仍然很低。
在建筑师注册委员会中，只有1%的人被认定为黑人。
这一比例与去年持平，尽管它描绘了一幅不完整的画面，因为登记在册的建筑师中有三分之一没有分享个人信息(EDI)，而那些分享了个人信息的建筑师中有一些保留了他们的种族。
建筑师没有义务分享与他们的种族出身或性取向有关的个人信息，但Arb鼓励他们这样做，因为它试图建立一个更清晰的情况，并了解如何更好地促进包容。
这意味着实际的比例可能更高，也可能更低。
Arb表示，它已设法将申报信息的建筑师数量从62%略微增加到68%。
该协会上周发布的报告还显示，注册建筑师中只有29.6%是女性。
建筑师Teri Okoro是Arb董事会成员之一，他说:“要让建筑行业被认为具有代表性，我们还有很长的路要走。我鼓励所有的架构师检查他们是否与我们分享了关于他们自身特征的信息。
“如果委员会要采取有针对性的、有影响力的干预措施，真正帮助改变该行业的构成，我们需要有关该行业当前状况的全面数据。”
巧合的是，BBC新闻记者理查德·普雷斯顿(Richard Preston)在推特上发布了一条关于他的建筑师妻子的经历的帖子，强调了有色人种和职业女性所面临的一些问题，这条帖子被广泛分享。
关于作为建筑界的有色人种女性的精彩帖子……更别提被要求做笔记……对我来说，那是泡茶……被分配劣质工作，还有被欺负的情节。我们的行业需要呼吁这种行为。https://t.co/Jei6I9PQGr
- sarah akigbogun (@SarahAkigbogun)2021年7月9日
Arb主席艾伦·克肖在年度报告的引言中写道，黑人的命也是命(Black Lives Matter)运动在2020年的影响力如此之大，“有力地提醒我们，我们有义务解决歧视，建立一种重视多样性、促进平等和包容的文化”。
他表示，董事会在10月份就这方面的新战略方向达成了一致。
他说:“它认识到，我们所有人，无论是个人还是集体，都必须通过持续的发展和进步来推动自己。”
他保证Arb将切实改善专业准入，减少其服务的障碍，并通过强有力的监管确保平等标准。
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报告接着说:“我们从登记册上的信息得知，有某些群体的代表人数不足。虽然这种差异可能反映了更广泛的社会因素，但我们有责任确保，虽然进入这一职业存在障碍——就像保护登记册的完整性必须存在的那样——但这些障碍应该限制在必要的、适当的和风险评估的范围内。
他说:“因此，我们承诺检讨登记的途径，让尽可能多的人在法律允许的范围内和不适当牺牲标准的情况下查阅。
“我们还将考虑如何通过我们的处方程序，让建筑学院对他们的EDI方法负责。”
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